“十二五”開局公共機構(gòu)節(jié)能工作五大要點

2011年是“十二五”規(guī)劃開局之年。國務(wù)院機關(guān)事務(wù)管理局將以推進節(jié)約型公共機構(gòu)建設(shè)為主線，以加強能力建設(shè)為重點，以降低公共機構(gòu)能源資源消耗、提高能源資源利用效率為目標(biāo)，認(rèn)真履行推進、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督全國公共機構(gòu)節(jié)能和管理中央級公共機構(gòu)節(jié)能工作職責(zé)，努力推進全國公共機構(gòu)節(jié)能減排工作再上新臺階。具體工作要點包括如下五大方面：

要點一：著力加強制度建設(shè)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作

完成公共機構(gòu)節(jié)能“十二五”規(guī)劃編制工作，指導(dǎo)各地編制本地區(qū)“十二五”公共機構(gòu)節(jié)能規(guī)劃；加強調(diào)查研究，制定公共機構(gòu)能源審計辦法、合同能源管理實施意見和中央級公共機構(gòu)節(jié)能考核評價辦法，以及公共機構(gòu)用能計量標(biāo)準(zhǔn)、節(jié)約型公共機構(gòu)評定標(biāo)準(zhǔn)等配套制度、標(biāo)準(zhǔn)；總結(jié)推廣各地先進經(jīng)驗，推進各地盡快出臺公共機構(gòu)節(jié)能條例配套法規(guī)、政策；敦促各省區(qū)市和中央國家機關(guān)健全公共機構(gòu)節(jié)能管理機構(gòu)、理順管理體制；進一步加大對教、科、文、衛(wèi)、體和垂直管理系統(tǒng)推進和指導(dǎo)力度。

要點二：切實推進能耗計量統(tǒng)計和監(jiān)督考核工作

進一步加大公共機構(gòu)能耗計量、統(tǒng)計、監(jiān)測工作力度，夯實工作基礎(chǔ)；完成全國和中央級公共機構(gòu)“十一五”能源資源消耗統(tǒng)計分析工作；完成中央國家機關(guān)能耗監(jiān)測體系建設(shè)，開展辦公區(qū)分戶、分類、分項計量；組織全國各省區(qū)市及中央級公共機構(gòu)“十一五”及2010年節(jié)能目標(biāo)考核，下達2011年公共機構(gòu)節(jié)能指標(biāo)；修訂公共機構(gòu)能源資源消耗統(tǒng)計制度，建設(shè)公共機構(gòu)能源資源消耗統(tǒng)計直報系統(tǒng)，大力推進能耗統(tǒng)計信息化，降低統(tǒng)計成本，提高統(tǒng)計質(zhì)量；繼續(xù)開展公共機構(gòu)能源審計工作，挖掘節(jié)能潛力。

要點三：穩(wěn)步推進重點領(lǐng)域節(jié)能改造

穩(wěn)步推進“十二五”公共機構(gòu)示范單位建設(shè)工作；加快中央國家機關(guān)水泵、信息機房、空調(diào)采暖等系統(tǒng)節(jié)能改造進度，開展節(jié)能改造項目后評價；繼續(xù)推進中央級公共機構(gòu)節(jié)水型單位建設(shè)，開展中水利用、雨水收集等系統(tǒng)建設(shè)和改造；開展公共機構(gòu)節(jié)煤調(diào)研、技術(shù)推廣和改造；組織中央國家機關(guān)既有建筑供熱計量和節(jié)能改造規(guī)劃編制及試點工作。

要點四：大力開展節(jié)能新技術(shù)、新能源示范推廣和資源綜合利用工作

逐步建立公共機構(gòu)節(jié)能新技術(shù)、新產(chǎn)品征詢、應(yīng)用和評價機制，形成公共機構(gòu)節(jié)能技術(shù)產(chǎn)品推薦目錄；繼續(xù)推廣節(jié)能燈、LED等高效照明產(chǎn)品；開展太陽能、淺層地?zé)崮艿刃履茉?、可再生能源利用試點工作；開展垃圾分類處理、節(jié)能燈回收等資源節(jié)約和綜合利用試點工作；積極推進合同能源管理，規(guī)范項目執(zhí)行程序。

要點五：是深入推進節(jié)能宣傳教育和培訓(xùn)工作

繼續(xù)深入開展《節(jié)約能源法》和《公共機構(gòu)節(jié)能條例》的宣傳教育和培訓(xùn)；認(rèn)真組織公共機構(gòu)節(jié)能宣傳周、節(jié)能減排倡議行動、推廣使用環(huán)保再生紙、能源緊缺體驗等專題活動；開展公共機構(gòu)節(jié)能先進單位和優(yōu)秀個人評選表彰工作，大力宣傳優(yōu)秀經(jīng)驗和先進事跡，發(fā)揮先進典型的引導(dǎo)和示范作用；充分利用公共傳媒開展形式多樣的節(jié)能宣傳和知識普及，營造良好的社會輿論氛圍；發(fā)揮相關(guān)高校、協(xié)會、研究機構(gòu)的優(yōu)勢，推進建立長期培訓(xùn)機制。（孫善臣）